Ihre zentrale Rolle:

Optimale Unterstützung der Führungskräfte mit gemeinsamer Lösungsfindung

Durchführen des Ressourcenmanagement für das Projekt und unterstützung des Ausschreibungs- und Besetzungsverfahren für Projektressourcen
Verwendung von empfohlenen Projektmanagement- und Steuerungslösungen zur Überwachung von Kosten, Zeitrahmen, Ressourcenverbrauch, Liefergegenstände und Ergreifung von Maßnahmen, wenn diese von den vereinbarten Toleranzen abweichen sowie Unterstützung und projektinternes Coaching zu den spezifischen PMO Standards, Tools, Techniken, Prozessen, Verfahren, Methoden, Vorgehensmodell und Compliance und gibt Wissensweitergabe
Vorbereitung, Teilnahme und Nachbereitung von Projektbesprechungen, Workshops und Gremiensitzungen und Durchführung von projektinterner und Unterstützung projektexterner Kommunikation
Überwachung und berichten über die RAID-Funktion (Risks, Assumptions, Issues, Dependencies), Steuerung des Change Request Management und Adaption von Best Practices sowie Sicherstellen des Nachverfolgens und der Berichterstattung über Projektfortschritt und –leistung in den Systemen der beteiligten Gesellschaften

Ihr Proﬁl:

Ein guter Mix aus Organisationstalent und lösungsorientierter Persönlichkeit

Akademischer Abschluss oder vergleichbare berufliche Ausbildung, vorzugsweise in IT und/oder Management
Gute Kenntnisse des Projektmanagements und in der Anwendung von Projektmanagementmethoden sowie gute Handlungs-, Lösungsorientierung, Analyse- und Konzeptionskompetenz
Umfassende Kenntnisse in Projektcontrolling, Kostenrechnung, MS Office (z.B. Word, Excel, Powerpoint, Outlook), Projektmanagement Tools (z.B. Clarity, Sharepoint, JIRA, Confluence) sowie umfassende Kompetenz in den Bereichen Planung, Organisation und Koordination
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Präsentations-, Moderations-, Kommunikationskompetenz
Bereitschaft zu Reisetätigkeiten

Unser Angebot:

Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können

Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!

Kennziffer: ERGO01342

Über uns:

An vier Standorten entwirft, realisiert und löst ITERGO sämtliche IT-Anforderungen für etwa 33.000 Anwender im Innen- und Außendienst. Gemeinsam schaffen wir eine einheitliche, konzernweite Systemlandschaft. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können.